Российские компании стали массово вводить должность – директора по искусственному интеллекту (ИИ). Спрос на этих специалистов за последние месяцы вырос в 2–3 раза, пишут «Известия». Такой топ-менеджер отвечает за разработку и интеграцию ИИ-ассистентов, управление данными, взаимодействие с IТ- и бизнес-подразделениями. Зарплата таких специалистов составляет от 500 тыс. до 1 млн руб.
Еще недавно такой позиции практически не существовало, однако сегодня спрос на нее стремительно растет. Если раньше такие кадры интересовали лишь крупнейшие корпорации, то теперь к их поиску подключился и средний бизнес – он стремится не отстать от быстро развивающейся цифровой трансформации.
По словам главного инженера компании «Рокет Контрол» Павла Приходько, задача таких топ-менеджеров не просто внедрять ИИ, а определять, как искусственный интеллект поможет достичь целей компании или госучреждения – например, увеличить продажи. Они находят задачи, где ИИ действительно может помочь, а не внедряют технологии «просто потому, что это модно».
В крупных российских компаниях искусственный интеллект уже занял важное место в управленческой и операционной структуре. Например, компания Х5 системно автоматизирует процессы, внедряет роботизацию и использует ИИ там, где это дает реальную эффективность.
Подписывайтесь на Outdoor.ru в 
